شاخص بهره‌‌وری انرژی | اس دیتا

داده‌های شاخص بهره‌وری انرژی در صنایع و مشاغل مختلفی کاربرد دارد، زیرا این داده‌ها به ارزیابی و بهبود کارایی استفاده از انرژی در فرآیندهای تولیدی، تجاری و خانگی کمک می‌کنند.

3 مفهوم اثربخشی، كارايی و سودآوری در بهره‌وری

3 مفهوم اثربخشی، كارايی و سودآوری. بسياری از مفاهيم يا حوزه‌های كاربردی وجود دارند كه دارای ارتباط اجرايی يا همگرايی بالا با مفهوم بهره‌وری هستند.

بهره وری در اقتصاد چیست ؟ — به زبان ساده – فرادرس

بهره وری سبز راهی برای دست‌یابی به مزیت رقابتی و عملکرد بهتر برای کسب‌و‌کارهای کوچک و متوسط در کنار حفظ محیط زیست است. مفهوم بهره وری سبز، سودآوری و بهره‌وری منابع را تضمین می‌کند.

چرخه مدیریت بهره وری

چرخه مدیریت بهبود بهره وری فرآیندی است که طی آن بین مجموعه عوامل تولید بهترین ترکیب حاصل و متناسب با شرایط درون و برون سازمانی در بهره وری تغییراتی حاصل می گردد.

بهره وری انرژی | شرکت توسعه انرژی پاسارگاد

تمرکز بر رویکردهای خلاقانه و دانش بنیان در ارتقای بهره وری انرژی، توسعه برنامه مدیریت انرژی در تمامی شرکت های عملیاتی، توجه به مفهوم بهره وری در چرخه عمر پروژه ها و تمرکز بر زنجیره تامین بهره ...

آموزش افزایش بهره‌وری و عملکرد | مقدماتی تا پیشرفته | آنلاین و غیرحضوری

در تعریف بهره‌وری و کارایی، این موضوعات اهمیت زیادی دارند. ... و کارایی در فعالیت‌ها و فرایندها است. این مفهوم به طور گسترده در حوزه‌های مختلف اقتصادی، صنعتی، کشاورزی و حتی زندگی شخصی به کار ...

بهره وری چیست و چه اهمیتی دارد؟ – از تعریف تا اهمیت

در این مطلب توضیح می‌دهیم که بهره وری چیست و افزایش آن چه اهمیتی در محیط کار و زندگی دارد و به نکاتی درباره نحوه افزایش آن می‌پردازیم.

مفهوم کارایی اقتصادی و تفاوت آن با بهره وری و اثربخشی

یعنی می توان گفت که اثر بخشی و کارایی هر دو برای بهره وری شرط لازم می باشند، اما کافی نیستند. مفهوم بهره وری در برگیرنده دو مفهوم اثر بخشی و کارایی به صورت زیر می باشد: بهره وری = اثر بخشی + کارایی

بهره وری، کارایی و اثربخشی: تعریف بهره وری به زبان ساده

بهره وری در سازمان کلید موفقیت کسب‌وکار است که با دو فاکتور کارایی و اثربخشی بررسی می‌شود. جهت آشنایی با تعریف بهره وری و روش‌های افزایش آن در سازمان این مطلب را بخوانید.

بررسی نظام نامه چرخه مدیریت بهره وری ویژه دستگاه های اجرایی استان تهران ...

در ابتدای نشست، «علی شیرین» معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان تهران ضمن تبریک فرارسیدن دهه مبارک فجر با تشریح بررسی «نظام نامه چرخه مدیریت بهره وری»، اظهار داشت: اهمیت رشد سازمانی ...

بهره‌وری انرژی

بهره‌وری انرژی [۲] [۳] [۴] [۵] [۶] یا بازدهی انرژی [۷] [۸] [۹] [۱۰] (به انگلیسی: energy efficiency)، بهینه‌سازی مصرف انرژی [۱۱] [۱۲] [۱۳] یا مصرف بهینه انرژی [۱۴] [۱۵] (به انگلیسی: Efficient energy use)، کاستن از مقدار انرژی مورد نیاز برای فراهم آوردن ...

بهره وری در برنامه هفتم توسعه کشور مفاهیم، پیشینه، رویکردها و راهکارها ...

خلاصه مدیریتی. شرح مسئله. یکی از مناسب‌ترین ظرفیت‌ها برای تعیین راهبردها و سیاستگذاری هدفمند راجع به بهره‌وری، برنامه‌های میان‌مدت پنج‌ساله توسعه کشور است که در برهه فعلی و بعد از ابلاغ سیاست‌های کلی برنامه هفتم ...

تأثیر سیستم‌های ذخیره‌سازی انرژی در شبکه‌های انتقال و توزیع بر ...

سیستم‌های ذخیره‌سازی انرژی، تأثیر مهمی در افزایش انعطاف‌پذیری شبکه‌های قدرت دارند و برای دستیابی به اهداف شبکه‌های هوشمند ضروری‌اند. تا کنون، بسیاری از تحقیقات در زمینه بهره‌برداری بهینه از باتری‌ها انجام شده ...

کارایی چیست و اثرات کاربردی آن کدامند؟ | کاربوم

در قسمت بالا با تعریف کارایی آشنا شدیم، کارایی باعث کاهش گرسنگی و سوءتغذیه می‌شود؛ زیرا کالاها با سرعت بیش‌تری منتقل می‌شوند؛ هم‌چنین، پیشرفت در کارایی امکان بهره‌وری بیش‌تر را در مدت‌زمان کوتاه‌تری فراهم می‌کند.

افزایش بهره وری در محیط کار – به زبان ساده + عوامل و روش ها

برای موفقیت در محیط کار باید بدانید بهره وری چیست و برای افزایش آن تلاش کنید. سازمان‌ها اغلب نیروهای با بازدهی مناسب را حفظ می‌کنند تا به منافع بیشتری دست یابند و افراد با بهره‌وری کم را از چرخه سیستم به‌مرور یا به طور ...

باتری های صنعتی در صنعت: مفهوم، کاربردها و تحولات اخیر

باتری‌ های صنعتی از جمله فناوری‌های حیاتی در صنعت مدرن به‌شمار می‌روند. این نوع باتری‌ها با توجه به عملکرد برتر و طول عمر بیشتر، در بسیاری از صنایع برای ذخیره‌سازی انرژی و تامین نیازهای مختلف به‌کار می‌روند.

ضرورت بهره‌وری در آموزش عالی و بازنگری در رشته‌های دانشگاهی

مشهد- ایرنا- بهره‌وری یکی از اصلی ترین و مهم ترین هدف‌گذاری هایی است که در علم مدیریت و اقتصاد به خصوص در جوامع رو به پیشرفت مورد توجه قرار می‌گیرد و رشد آن نشان از درستی مسیر حرکتی جامعه دارد.

تعریف بهره وری چیست؟ عوامل اثرگذار در بهره وری کدامند؟

یکی از ابزارها و استانداردهایی که می تواند در بهره وری سازمانی بسیار مفید و موثر باشد، اجرای الزامات استاندارد ایزو 9001 (iso 9001:2015) می باشد که می تواند در صورت اجرای صحیح به بهره وری سازمان و بهبود روند کارهای سازمان اثر ...

افزایش بهره وری انرژی در کارخانجات و نیروگاههای chp

و 71٪ به وسیله اگزوز از دست می رود. با یک سیستم chp معمولا، 40 تا 60 درصد انرژی اگزوز قابل بازیافت است. در یک پیکربندی chp دو سیکل متمایز وجود دارد: چرخه بالا و چرخه پایین.

مدیریت بهره وری چیست و چه کاربردی دارد ؟ | مکتوب-مجله علمی مکتب‌خونه

به طور کلی چرخه مدیریت بهره‌وری، فرآیند تکرار شونده و ساختارمند حل مسئله بهره‌وری و رقابت ­پذیری واحدهای اقتصادی است که در مرحله اول با شناسایی یک مسئله و شکل‌گیری ائتلاف پیرامون حل آن ...

مفهوم کارایی و اثربخشی در مدیریت

کارآیی شرط لازم بهره وری است اما شرط کافی نیست در واقع برای بهره ور بودن هم اثر بخشی و هم کارآیی لازم است. بهرموری میتواند در سه سطح فردی، گروهی و سازمانی اندازه گیری شود. مهمترین شاخص بهبود بهره وری افزایش مستمر نسبت ...

مفهوم و تعریف بهره وری چیست؟ چگونگی افزایش بهره وری

با توجه به مفهوم اثرگذاری و کارایی اکنون می‌توانیم با یک فرمول ساده به سوال فرمول بهره وری چیست، پاسخ دهیم. کارایی × اثر گذاری = بهره وری

دیدگاه ها، تعاریف و مفاهیم مرتبط با بهره وری

در این مقاله مفهوم بهره وری، سطوح، مولفه ها و عوامل موثر بر بهبود آن به تفصیل بیان خواهد شد. ... انرژی آزاد شده از سوی افرادی که دارای روحیه تیمی هستند، انرژی کلی به نام سینرژی را ایجاد میکند در ...

بهره وری در اقتصاد چیست؟ | آموزش مفهوم بهره وری به زبان ساده

بهره وری (Productivity) در اقتصاد نسبت میان محصولات تولید شده با سرمایه انسانی، سرمایه فیزیکی و یا کل عواملی که در تولید دخیل بوده‌اند، است. در ادامه با ذکر مثال و به زبان ساده، مفهوم بهره وری در اقتصاد را به طور کامل شرح ...

تعریف کارایی و اثربخشی، تفاوت کارایی و اثربخشی

کارایی: نگاهی به کیفیت کار انجام شده که معمولا شامل ایجاد خروجی با ضایعات کم تر، صرف پول کم تر و منابع کم تر است.گاهی اوقات کارایی مطلوب تر از بهره وری است. برای مثال دو نفر به نام های علی وحسین را تصور کنید که هر دو شیره ای ...

آموزش مدیریت بهره وری گمبا

تجربه اجرای پروژه های بهره وری در این بخش، نشان می دهد که درصد قابل توجهی از مراجعات، به دلیل مشکلات روحی و روانی افراد به ظاهر بیمار، اما در واقع میان سال و سالمندی است که از تنهایی، رنج می برند و درمان آنها، الزاما ...

دانلود پاورپوینت چرخه بهره وری کمیاب و تخصصی ppt

در این مفهوم، بهره‌وری به دو عنصر اصلی کارایی و اثربخشی تقسیم می‌شود. در این مطلب با دانلود پاورپوینت چرخه بهره وری کمیاب و تخصصی در خدمت شما خواهیم بود. ... آشنایی با چرخه بهره وری بهره‌وری ...

دیدگاه ها، تعاریف و مفاهیم مرتبط با بهره وری

اثربخشی به طور سنتی به عنوان تحقق اهداف یک سازمان، تعریف شده است و کارآیی که مفهوم بسیار نزدیک به بهره وری دارد به عنوان استفاده درست از منابع تعریف شده است. با توجه به این دو تعریف، می توان ...

مدیریت بهره‌وری و چرخه‌های آن

مدیریت بهره‌وری و چرخه‌های آن. پیدایش مفهوم مدیریت بهره‌ وری و توسعه و تمركز آن را می‌توان ناشی از سه عامل مفهوم بهره‌ وری، نیازمندی به هدایت و نهادینه‌ سازی بهره‌ وری در سازمان (كاربرد محدود) و نیازمندی بر برنامه ...

بررسی موردی سیستم های نوین نماهای هوشمند با رویکرد ارتقای بهره وری انرژی

از آنجا که میزان مصرف انرژی ساختمانها نسبت به بخش های حمل و نقل و صنعت بسیار بالاتر می باشد؛ لذا باید با بهرهگیری از استراتژی های طراحی نوین این میزان مصرف انرژی را به حداقل رساند. صنعت ساختمان مأمن بسیار گستردهای برای ...

بهره‌وری

Overviewکاربردهامولفه‌های بهره‌وریعوامل مؤثر بر افزایش بهره‌ورینقشه راه بلوغ (MRM)چرخه مدیریت بهره‌وری (PMC)سازمان ملی بهره‌وری ایران بایگانی‌شده در ۱۷ ژوئیه ۲۰۲۰ توسط Wayback Machineجُستارهای وابسته

بهره‌وری (به انگلیسی: Productivity) از مفاهیم علم اقتصاد و مدیریت است که چنین تعریف می‌شود: «مقدار کالا یا خدمات تولید شده در مقایسه با هر واحد از انرژی یا کار هزینه شده بدون کاهش کیفیت یا به این شکل: «اثربخشی به همراه کارایی». به دیگر سخن، بهره‌وری عبارت است از به‌دست آوردن حداکثر سودِ ممکن با بهره‌گیری و استفاده بهینه از نیروی کار، توان، استعداد و مهارت نیروی انسانی، زمین، ماشین، پول، تجهیزات، زمان، مکان و…به منظور ارتقای رفاه جامعه. بهره‌وری به نسبت کار انجام شده به کاری که باید انجام می‌شده گفته می‌شود. باید توجه داشت که واژهٔ بهره‌وری با گسترش انقلاب صنعتی و جهت افزایش سودمندی حاصل از نیروی کار، سرمایه و مواردی از این دست گسترش …

بهره وری یا کارایی چیست؟ + انواع و اهداف | پارمیس

در دنیای پرچالش و رقابتی امروز، بهره وری به عنوان یک مفهوم اساسی و حیاتی در هر حوزه‌ای به توجه ویژه‌ای نیاز دارد. این مفهوم، ابزاری قدرتمند برای دستیابی به نتایج بهتر با استفاده بهینه از منابع محدود موجود است.

آموزش بهره وری و تکنیک های اندازه گیری آن در سازمان ها

آموزش بهره وری و تکنیک های اندازه گیری آن، به صورت گام به گام و به زبان فارسی، با تدریس مهندس فرنوش خالدیان ... در محیط رقابتی امروز جهان، توجه به بهره وری به مفهوم حداکثر سازی سود ممکن از منابع ...

مبانی نظری بهره وری | مؤسسه پژوهش

بهره وری توانایی برای جلوگیری از هدر دادن مواد، انرژی، تلاش، پول و زمان در انجام کاری یا ایجاد نتیجه دلخواه است. در یک مفهوم کلی تر، توانایی انجام کارها به خوبی، موفقیت آمیز و بدون اتلاف است.

تعریف کارایی، تعریف اثربخشی، بهره وری و تفاوت کارایی و اثربخشی

در تعریف بهره وری جمله ای نمادین و مشهور وجود دارد که می گوید بهره وری حاصل ‌جمع ( کارایی و اثربخشی) است. این نکته را نباید فراموش کرد که وقتی از این حاصل جمع صحبت می کنیم باید بدانیم که جنس کارایی و اثر بخشی متفاوت است و ...